Phật tử Phạm Thị Yến - Chủ nhiệm CLB Tuổi Trẻ chia sẻ với các bạn trong CLB Tuổi trẻ
Câu hỏi: Con tên là Lê Thị Minh Huệ, con đến từ khối Hồ Tùng Mậu và hiện tại con đang sinh sống tại Hà Nội. Hiện tại thì con đang làm công việc tuyển dụng. Bên công ty con hiện tại đang cần tuyển rất nhiều vị trí khó, yêu cầu kinh nghiệm cao. Tuy nhiên, về mức lương và đãi ngộ không được tốt. Khi con tiếp xúc với ứng viên có kinh nghiệm cao thì họ đòi hỏi mức lương và đãi ngộ rất cao. Con có đề xuất lên công ty nhưng công ty không đồng ý. Điều này thì khiến con thấy khó khăn trong việc tuyển dụng. Điều đó có ảnh hưởng đến KPI và về mức lương được nhận hàng tháng. Điều này khiến con cảm giác rất là khó khăn trong trong công việc và áp lực. Mặc dù đưa ra những đề xuất nhưng mà không được trên công ty phê duyệt và cũng không được đồng ý. Những công ty đối thủ thì đưa ra mức lương và đãi ngộ rất là tốt. Thế cho nên là khi nhân sự apply vào công ty con và khi nghe qua những đãi ngộ như vậy thì cảm thấy không thể nào làm việc và apply. Họ thường đến các công ty đối thủ.
Con muốn hỏi Cô: Nhân duyên gì mà khiến con gặp phải tình trạng như vậy và con nên tu tập như thế nào để có thể hóa giải và giải quyết vấn đề này ạ?
Các bài nên xem:
Bình luận
Ban quản trị
- Chủ quyền của đất nước;
- Các vấn đề về chính trị;
- Các phát ngôn cho mục đích hoặc có dấu hiệu chống lại Đảng, Nhà nước, chia rẽ và gây mất đoàn kết dân tộc, đoàn kết tôn giáo;
- Vi phạm hoặc có dấu hiệu vi phạm chính sách, pháp luật của Nhà nước và thuần phong, mỹ tục của dân tộc.
Cho mục đích trên, chúng tôi tuyên bố có quyền xóa, gỡ bỏ hoặc thực hiện bất kỳ biện pháp nào thuộc quyền của Ban Quản trị và Chủ sở hữu; và tố cáo với cơ quan chức năng hoặc thực hiện các biện pháp pháp lý cần thiết để ngăn chặn, xử lý các hành vi vi phạm hoặc hành vi có dấu hiệu vi phạm nêu trên.